主な正式経路は、職業初期訓練(Formació Professional Inicial、FPI)で、アンドラ資格枠組み(MAQ)レベル2の職業初期訓練ディプロマ(Diploma de Formació Professional Inicial、DPI)につながります。もう一つは、MAQレベル4の職業バカロレア(Batxillerat Professional、BP)です。MAQは資格の水準を区分します。FPIは通常2年間、合計1,750時間で、企業実習400時間を含みます。監督下で働く作業員または補助職(operariまたはauxiliar)として働く準備をします。現在のFPI課程には、美容・理容補助、情報技術オペレーターおよび利用者支援助手、住宅・設備保守助手、商業サービス助手があります。 BPは通常2年間、合計2,000時間で、企業実習220時間を含みます。技術支援職または技術補助職(Tècnic de SuportまたはTècnic Auxiliar)として働く準備をします。2024/25年に記録された課程には、身体活動・スポーツ・レジャー、看護補助、事務管理、多言語秘書、地域社会支援、アプリケーション開発支援、コンピューターシステム・ネットワーク支援があります。一部のDEP課程は移行期または古い一覧に引き続き掲載されており、身体活動・スポーツ・レジャーと多言語秘書が含まれます。現在の募集案内で、実際に提供される課程を確認してください。 FPIの入学には通常、アンドラ国籍、合法的な居住または就学許可、前期中等教育の少なくとも第3学年の修了、16歳超19歳未満であることが必要です。16歳未満は、労働監督官の許可と前の学校からの報告がある場合に限り入学できます。定員は進路変更と事前登録に基づいて割り当てられ、通常は中学相当の第3・第4学年の生徒が他の申請者より優先されます。政令309/2024号に基づくBP入学には、合法的な資格と前期中等教育修了証、または同等のDPIが必要です。一方、現行のサービス案内では18歳以上とDEPまたは同等資格も記載されており、要件に食い違いがあります。適用される募集要項で確認してください。 どちらの正式課程も、職業訓練センターでの授業と必須の企業実習(Estada formativa a l’Empresa)を組み合わせます。実習では学んだ作業を実際の職場で行い、協定があればアンドラまたは近隣地域で実施できます。指定された職業上の指導担当者が実習を監督し、進捗、認定、場合によっては単位認定も規制されています。実習は無給で、通常の雇用関係は生じません。授業への出席は必須です。2年課程は最長3年まで延長できることがあります。記録された健康上の理由やConavaの決定がある場合は例外となり、特別な教育ニーズに応じて個別調整もできます。 運営中の職業訓練センターには、サン・ジュリア・デ・ロリアのAixovall職業訓練センター、ラ・マサナ職業訓練センター、オルディノのEFPEMがあります。管轄の行政機関は、職業訓練局を通じた制度関係・教育・大学省です。公式試験部門と技術委員会が試験を監督し、雇用に関する見習い契約はServei d’Inspecció de Treballが取り扱います。旧来の組織資料にはCentre de Formació d’Aprenentsが掲載されていますが、現在運営しているかは確認されていません。 評価は全体的、個別的、継続的に行われ、最終的に資格認定結果が出ます。能力評価はA、B、C、D、NAを用い、A・B・Cは能力が身に付いていること、Dは未習得、NAは評価対象外を示します。DPIの認定試験には筆記、実技、口頭試験があり、毎年1~6月に実施され、2025年から9月に追試が行われます。BPではPOBPRO評価が使われ、筆記・実技・口頭の各要素に加えてプロジェクトがあります。不合格者は、その後連続する試験機会を最大3回まで受けられます。省が資格を発行し、国の登録簿に記録します。2026年POBPROは、登録が1月29日から2月13日、試験が4月27日から5月21日、結果発表が6月11日、追試が9月1日から10日です。 見習い契約(Contracte d’aprenentatge)は、これとは別の非正式な労働法上の経路です。未成年者が公式契約の下で職業(oficio)を学ぶことを認め、契約はServei d’Inspecció de Treballへ提出します。書式の料金は1.09ユーロです。本人確認書類、該当する場合は未成年者と法定代理人の移民許可、健康適性証明書が必要です。契約には、期間、報酬、労働時間、職業、研修・安全担当者とその資格・職業経験を記載します。15歳未満の雇用は禁止されています。14歳からは、義務教育終了まで、学校に組み込まれた社会教育プログラムの枠内に限り見習い契約が認められます。15歳からは年齢に適した軽作業のみが可能です。18歳未満は一般に22:00~06:00の勤務、時間外労働、危険な仕事が禁止されます。危険な仕事の例外は、職業訓練に不可欠で、特別な監督と安全対策がある場合に限られます。 成人は、非高等教育内で職務経験を認定するVAEを申請できます。申請者には一般に、アンドラ国籍または合法居住・越境居住、アンドラ国内外での関連就労または教育経験が少なくとも3年、同等資格をすでに認定されていないことが必要です。手続きは、行政上の受理、職業相談、最長10時間の任意支援、能力証拠資料の提出、資料・職業面接・必要に応じた実技試験に基づく審査員評価から成ります。一部認定も可能で、残りの能力を修了するために最長3年が認められます。初回評価料は339.25ユーロで、追加または未修得能力の評価料は203.55ユーロです。現在公表されているVAE資料にはTCAI、TSOCO、TSGAが含まれます。DEPとBPのページにも、36か月の経験を持つ自由受験者とREVEPの記載がありますが、現行VAE制度との関係は移行期間中に確認してください。 生涯職業訓練センター(Centre de Formació al Llarg de la Vida)は、16歳超の人に追加の職業能力更新や試験準備を提供します。これらの活動は無料ですが、DPIまたはBP資格を自動的に付与するものではありません。正式な職業訓練の現行公定授業料は確認されていません。非高等教育の職業訓練向け奨学金は、個別募集に応じて授業料、教材、食事、交通費、海外職業訓練を補助することがあります。2026/27年度の申請期間は6月10日から7月15日までの予定で、要件と金額は募集ごとに異なります。VAE料金は別途です。暫定的な2024/25年の統計では、職業訓練受講者は314人で、Aixovallが286人、ラ・マサナが28人でした。
アンドラでの職業訓練
アンドラの職業教育には、正式な初期訓練、雇用に基づく見習い契約、過去の経験の認定があります。正式なプログラムでは、教育機関での学習と監督付きの企業実習を組み合わせますが、アンドラには単一の統合されたデュアルシステムはありません。入学、期間、評価、資金援助は選択する経路によって異なります。
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