Desempleo en Botsuana

La Encuesta Multitemática de Hogares de Botsuana, abreviada BMTHS, recopiló sus datos de 2024/25 entre noviembre de 2024 y noviembre de 2025. Los resultados siguen siendo preliminares y están sujetos a error de muestreo. La población activa comprendía 1.018.099 personas, entre ellas 804.663 con empleo. El desempleo entre las personas de 15 a 35 años fue del 28,9 %; entre las mujeres jóvenes fue del 30,7 %, frente al 27,2 % entre los hombres jóvenes, y el 37,1 % de las personas jóvenes no trabajaba, estudiaba ni recibía formación. Una persona desalentada que busca trabajo está disponible para trabajar, pero no lo buscó activamente durante el periodo de referencia, por lo que la medida ampliada incluye tanto a quienes buscan activamente como a las personas desalentadas. El Departamento de Servicios de Empleo, o DES, registra a quienes buscan trabajo y a los empleadores, ofrece asesoramiento y pone en contacto a candidatos con vacantes mediante el Observatorio del Mercado Laboral, o LMO. La Base de Datos de Solicitantes de Empleo del LMO está abierta a ciudadanos que buscan trabajo, normalmente no exige documentos justificativos y no tiene un coste de inscripción constatado; sin embargo, el registro no garantiza la colocación, ya que debe haber una vacante adecuada. El catálogo gubernamental vigente no documenta un seguro general de desempleo ni una prestación monetaria por desempleo en Botsuana. Ipelegeng ofrece trabajo público remunerado de corta duración a ciudadanos desempleados de 18 años o más con un documento de identidad Omang válido. La inscripción es inmediata; la selección se realiza a través de la Kgotla de la aldea, una reunión comunitaria local, el Comité de Desarrollo de la Aldea, el Comité de Desarrollo Urbano o equipos de extensión; la colocación dura al menos un mes natural, y quien no sea seleccionado puede volver a solicitarla al cabo de ese mes. Ipelegeng es un puente temporal hacia el mercado laboral, no un empleo permanente, y su Componente de Desarrollo de Competencias, denominado ISDC, ofrece capacitación ocupacional en áreas como construcción y mantenimiento, procesamiento de alimentos, turismo, artes y artesanía, con certificación al finalizar la formación. Los ciudadanos con un diploma o licenciatura y sin experiencia laboral pueden inscribirse de inmediato en la Base de Datos de Graduados Desempleados, o UGD, a través de la Dirección de Gestión del Servicio Público, o DPSM. No se requieren documentos justificativos, pero la colocación depende de una vacante adecuada y no está garantizada. La Asignación para Personas en Situación de Indigencia es una ayuda contra la pobreza, no una prestación de desempleo: el umbral de ingresos gubernamental indicado es de un máximo de BWP 120 sin personas a cargo o BWP 150 con personas a cargo, y la elegibilidad se decide tras evaluar la indigencia temporal o permanente. Se solicita a través de un agente de Desarrollo Social y Comunitario o de Botswana Post; hay que presentar un Omang y una prueba de nacionalidad, y se puede esperar una decisión en aproximadamente un mes. Se ofrece acceso a servicios de empleo y asesoramiento, pero no consta una obligación general de registrarse ni condiciones para recibir prestaciones. El regreso al trabajo se canaliza principalmente a través de las vacantes de DES y LMO, la colocación mediante UGD o el trabajo temporal de Ipelegeng seguido de una certificación de ISDC. Las reclamaciones de indemnización por antigüedad y los conflictos laborales se tramitan conforme al proceso laboral aplicable y son independientes del apoyo por desempleo.