El Departamento de Trabajo, dependiente del Ministerio de Comercio, Industria, Integración Regional y Empleo, ofrece servicios públicos de empleo y mantiene un registro de personas que buscan trabajo. También operan agencias privadas de empleo autorizadas, mientras que muchas personas obtienen ingresos por cuenta propia u otros acuerdos informales. El acceso al empleo varía por región y género; en 2025, el 52,9 % de la población en edad de trabajar estaba fuera de la población activa y el 5,1 % de quienes buscaban empleo se habían desanimado. Se considera joven a una persona de 15 a 35 años, y el desempleo juvenil fue del 11,5 %. La tasa de empleo informal de las mujeres fue del 86,3 %; el empleo informal rural alcanzó el 86,7 %, y el agrícola, el 96,9 %.
Empleo en Gambia
El empleo en Gambia combina puestos formales cubiertos por la Ley del Trabajo de 2023 con un amplio sector informal. Alrededor del 81 % del empleo es informal; la informalidad es especialmente elevada en la agricultura, el trabajo rural y el empleo de las mujeres. Quienes trabajan en el sector formal deben recibir condiciones laborales por escrito, justificantes periódicos de pago, condiciones de trabajo seguras y acceso a procedimientos de reclamación.
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