ზოგადი წესის თანახმად, სამართლებრივი ფორმა კომპანიის ქონებას პარტნიორების პირადი ქონებისგან განაცალკევებს, თუმცა პირად პასუხისმგებლობას სრულად არ გამორიცხავს. კომპანიის ხელმძღვანელობის წევრები ვალდებულნი არიან, იმოქმედონ გულისხმიერად, კეთილსინდისიერად და კომპანიის ინტერესებიდან გამომდინარე. მათ მიერ საკუთარი მოვალეობების დარღვევამ შეიძლება წარმოშვას ხელმძღვანელობის პასუხისმგებლობა, მაგალითად, უკანონო განაწილების, ინტერესთა კონფლიქტის გაუმჟღავნებლობის ან გადახდისუუნარობისას მოქმედების არასათანადოდ დაყოვნების შემთხვევაში. პარტნიორებს ასევე შეიძლება დაეკისროთ პასუხისმგებლობა მათ მიერ გაცემული პირადი გარანტიის საფუძველზე ან შეუტანელი შენატანის გამო. კორპორაციული ფარდის გარღვევა ნიშნავს, რომ განსაკუთრებულ გარემოებებში კრედიტორებს შეუძლიათ მოთხოვნა წაუყენონ პარტნიორს, მიუხედავად იმისა, რომ ვალებზე, როგორც წესი, კომპანია აგებს პასუხს. ამისთვის ცალკე აღებული არც კომპანიაში წილის ფლობაა საკმარისი და არც კომპანიის მიერ ვალების გადახდის შეუძლებლობა. გადამწყვეტია შეზღუდული პასუხისმგებლობის ფორმის კონკრეტული ბოროტად გამოყენება, პარტნიორის ქცევა და კომპანიის მიერ მოთხოვნის დაუკმაყოფილებლობა. შესაბამისად, ხელმძღვანელობისა და პარტნიორების პასუხისმგებლობის რისკები სხვადასხვა სამართლებრივ საფუძველს ემყარება და ცალ-ცალკე უნდა შეფასდეს.
საქართველოში ბიზნესსუბიექტის სამართლებრივი ფორმის არჩევისას შეზღუდული პასუხისმგებლობიდან გამონაკლისები
საქართველოში კომპანიის შეზღუდული პასუხისმგებლობა მის პარტნიორებსა და ხელმძღვანელობას არ იცავს იმ მოთხოვნებისგან, რომლებიც მათ საკუთარ ვალდებულებებს ან მოვალეობების დარღვევას უკავშირდება. პირადი პასუხისმგებლობა შეიძლება წარმოიშვას, მათ შორის, გარანტიებიდან, შეუტანელი შენატანებიდან, ხელმძღვანელობის არასათანადო მოქმედებებიდან ან კომპანიის ფორმის ბოროტად გამოყენებიდან.
VivAVia can make mistakes. Check important information.