Profesi di Jepang

Profesi adalah bidang pekerjaan terampil, sedangkan jabatan adalah jenis pekerjaan yang benar-benar dilakukan seseorang. Di Jepang, satu perusahaan mungkin menggunakan nama jabatan sendiri, sehingga tugas sering lebih menjelaskan pekerjaan daripada gelarnya. Beberapa profesi diatur dan memerlukan lisensi atau kualifikasi yang diakui di Jepang. Hal ini umum pada pekerjaan yang memengaruhi kesehatan, keselamatan, hak hukum, atau kepentingan lain yang dilindungi. Kualifikasi sering disebut shikaku. Sebagian shikaku diwajibkan secara hukum, sedangkan yang lain adalah sertifikat swasta yang menunjukkan pengetahuan tetapi tidak memberikan hak hukum untuk menjalankan profesi. Persiapan karier dapat dilakukan di universitas, sekolah kejuruan yang dikenal sebagai senmon gakko, akademi teknik, program pelatihan, atau tempat kerja. Pengalaman praktis dan pembelajaran dengan pengawasan penting di banyak bidang. Pendidikan atau kualifikasi profesional dari luar negeri tidak otomatis setara dengan kualifikasi Jepang. Seseorang mungkin memerlukan pengakuan, studi tambahan, ujian, kemampuan bahasa Jepang, atau jalur berbeda untuk masuk ke pekerjaan terkait. Banyak jabatan yang tidak diatur tidak memerlukan lisensi tertentu. Sebagai gantinya, pemberi kerja menilai keterampilan, pengalaman, portofolio, wawancara, tes, dan kemampuan bekerja dengan pelanggan atau tim. Jalur karier dapat berfokus pada spesialisasi, manajemen, keahlian teknis, layanan publik, akademik, bidang teknik, atau kewirausahaan. Beralih profesi mungkin dilakukan, tetapi seseorang mungkin perlu memulai di tingkat berbeda atau membangun bukti keterampilan di luar pekerjaan saat ini. Profesi dapat memberikan identitas, keahlian, dan pengembangan jangka panjang. Batasannya mencakup biaya pelatihan, hambatan lisensi, tuntutan fisik, jadwal tidak teratur, dan keterampilan yang sulit dialihkan ke bidang lain.