रवांडा में अप्रेंटिसशिप से जुड़े कई रास्ते हैं। Dual TVET में कक्षा में पढ़ाई, कार्यशाला या प्रयोगशाला अभ्यास और कंपनी में पर्यवेक्षित काम शामिल है। दक्षता-आधारित प्रशिक्षण और मूल्यांकन में व्यावहारिक कार्य, परियोजनाएँ और एकीकृत आकलन इस्तेमाल होते हैं। दर्ज Dual मॉडल में प्रशिक्षण का कम-से-कम एक तिहाई हिस्सा कार्यस्थल पर होता है; ब्लॉक-रिलीज़ व्यवस्था में उपस्थिति आयोजित की जा सकती है। Industry-based training पूरी तरह कंपनी या अन्य औद्योगिक परिवेश में होती है और कुछ दिनों से छह महीने तक चलती है। इंटर्नशिप अलग और छोटी अवधि की नियुक्ति है, जो अधिकतम तीन महीने चल सकती है; इससे अपने-आप अप्रेंटिसशिप स्थापित नहीं होती। अनौपचारिक मास्टर शिल्पकार की अप्रेंटिसशिप पर्यवेक्षित काम के ज़रिए सीधे शिल्प सिखाती है और कार्यात्मक विकल्प है, लेकिन इसकी कानूनी और प्रमाण-पत्र स्थिति बिखरी हुई है। मास्टर शिल्पकार या कार्यस्थल को सुरक्षित पर्यवेक्षण देना चाहिए; प्रशिक्षु को वेतन, नौकरी या प्रमाणपत्र का अपने-आप अधिकार नहीं मिलता। औपचारिक TVET प्रमाणपत्र Level 1 से Level 5 तक हैं। Rwanda TVET Board (RTB) पाठ्यक्रम बनाता, व्यवस्था का समन्वय करता और संबंधित अल्पकालिक पाठ्यक्रम अधिकृत करता है; National Examination and School Inspection Authority (NESA) प्रत्यायन, निरीक्षण, राष्ट्रीय मूल्यांकन और प्रमाणन सेवाएँ संभालता है। उद्योग-आधारित प्रशिक्षण और छोटे पाठ्यक्रम मान्यता प्राप्त प्रदाता या RTB द्वारा अधिकृत कंपनी अथवा संस्था से होने चाहिए; प्रमाणपत्र केवल अधिकृत मूल्यांकन के बाद मिलता है। प्रवेश शर्तें रास्ते के अनुसार बदलती हैं। Level 3 से 5 के तकनीकी माध्यमिक स्कूल आम तौर पर तीन साल चलते हैं और सामान्यतः राष्ट्रीय O-Level परीक्षा उत्तीर्ण करना तथा अंग्रेज़ी आना आवश्यक होता है। व्यावसायिक प्रशिक्षण केंद्र लगभग छह से बारह महीने के Level 2 पाठ्यक्रम और लगभग तीन से नौ महीने के Level 1 पाठ्यक्रम देते हैं। Level 2 के लिए आम तौर पर Primary 6, अंग्रेज़ी और कम-से-कम 16 वर्ष उम्र चाहिए; Level 1 के लिए आम तौर पर बुनियादी साक्षरता और गणित, किन्यारवांडा और कम-से-कम 16 वर्ष उम्र चाहिए। सटीक शर्तें प्रदाता और कार्यक्रम पर निर्भर हैं। अप्रेंटिसशिप के लिए कोई एक मौजूदा राष्ट्रीय शुल्क नहीं है। ट्यूशन, भोजन, उपकरण, वर्दी, बीमा और व्यावहारिक सामग्री का खर्च प्रदाता और कार्यक्रम के अनुसार बदलता है। Skills Development Fund नियोक्ता या प्रदाता द्वारा चलाए जाने वाले कुछ प्रशिक्षण, जिनमें Dual Training, IBT और अनौपचारिक क्षेत्र का उन्नयन शामिल है, को सहायता देता है; छात्रवृत्ति सभी प्रशिक्षुओं के लिए नहीं, बल्कि चुनिंदा उत्कृष्ट कम-आय वाले Level 3 विद्यार्थियों के लिए है।
रवांडा में अप्रेंटिसशिप
रवांडा में अप्रेंटिसशिप Technical and Vocational Education and Training (TVET) और अनौपचारिक शिल्प प्रशिक्षण के कई अलग-अलग रास्तों का समूह है; कोई एक सार्वभौमिक राष्ट्रीय कार्यक्रम नहीं। Dual TVET में व्यावसायिक स्कूल और कंपनी का संयोजन होता है और प्रशिक्षण का कम-से-कम एक तिहाई हिस्सा कार्यस्थल पर होता है। Industry-based training (IBT) पूरी तरह उद्योग में होती है और कुछ दिनों से छह महीने तक चल सकती है। अनौपचारिक मास्टर शिल्पकार की अप्रेंटिसशिप व्यावहारिक कौशल सिखाती है, लेकिन इससे वेतन, नौकरी या औपचारिक प्रमाणपत्र अपने-आप नहीं मिलता।
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