アンドラでの継続教育

この制度は、公式資格、非公式の講座、職場での学習や自主学習によるインフォーマルな学習を対象とします。国および機関の責任は、主として制度関係・教育・大学省（Ministeri de Relacions Institucionals, Educació i Universitats）、生涯学習センター（Centre de Formació al Llarg de la Vida）（CFLV）、雇用サービス（Servei d'Ocupació）、関係省庁、商工会議所（Cambra de Comerç, Indústria i Serveis）（CCIS）、関係する専門職団体にあります。この制度について、追加的な地域または自治体の責任は確認されていません。 生涯学習センターは、16歳以上で、アンドラ国籍を持つか、有効な居住資格または就学資格を持つ人を対象とします。一般的な事前資格は指定されていませんが、個々の講座には定員、レベル、その他の入学要件がある場合があります。2026/27年度の国による提供は83講座で、申請期間は2026年6月15日から9月11日まで、講座の実施期間は2026年9月から2027年1月までです。一般講座は午後または夜間に行われることが多く、職業訓練（Formació ocupacional）は通常09:00から21:00の間に行われます。 雇用サービスは、アンドラ国民および合法的に居住し、仕事を探している外国籍の人を支援します。登録と必要書類の提出が完了すると、初回面談は48営業時間以内に行われます。その後、プロフィールと技能の分析、目標設定、訓練・就職計画の作成が続きます。職業訓練と技能ワークショップは、対象となる登録者には無料です。提供内容によっては、職場実習や修了証が含まれる場合があります。履歴書や状況の変更、合意した面談、雇用主との面談には応じなければなりません。違反すると登録抹消となることがあり、場合によっては最長90日間に及びます。 CCISは、従業員、企業、機関向けに講座を提供します。対面、オンライン、ハイブリッド形式のイベント、ウェビナーなどがあり、多くの講座は実践的または事例ベースです。確認した講座の例では、費用は約125ユーロから347ユーロでした。雇用主は従業員向けのオーダーメイド講座を依頼することもできます。確認した資料からは、全国一律の個人向け訓練バウチャー制度は確認できません。 職業経験の認証（VAE）手続きは、公式、非公式、インフォーマルな学習で得た、記録に基づく能力を認定します。対象となる資格は国家資格登録簿（Répertoire national des qualificacions）（RNQ）に掲載されていなければならず、関連する職業経験を少なくとも三年間証明する必要があります。手続きには助言、支援、評価が含まれ、資格の全部または一部の取得につながる場合があります。資格枠組み（MAQ）は資格を八段階に分類します。RNQには公式の証明書、称号、 дипломが収録され、補完的技能枠組み（RCC）には追加的な能力が記録されます。 講座を受講しても、国の дипломまたはMAQのレベルが自動的に付与されるわけではありません。参加者が受け取るのは、該当する講座の案内で定められた記録または修了証のみです。公式の称号は、そのために定められた試験手続きを経た場合にのみ発行されます。職業資格認定ルート（REVEP）は、一定の職業 дипломおよび職業バカロレア（Batxillerat professional）に利用できます。手続きには書類一式、申請、登録料、試験が含まれます。現在の政府公開ページには主に古い募集情報が掲載されているため、申請前に現在有効な募集を確認してください。 規制対象の職業には追加の規則があります。医療職では、政府または関係する専門職団体（Col·legi professional）が求める場合、継続教育が義務となることがあります。認定された継続教育は、アンドラ国内または国外で受けられる場合があります。特定の産業職および安全関連職では、講座と試験により適性証明書（certificat d'aptitud）または専門職ライセンスカード（carnet professional）が発行され、適用される職業上の規則の範囲内でのみ活動が認められます。雇用主は、対象となる従業員を技術継続教育計画に含めなければなりません。監査分野では、RACAの専門職（RACA-Professionals）は2026年、継続教育の活動、プログラム、内容概要を毎年、関係する専門職団体に報告しなければなりません。内部活動、外部活動、オンライン活動、教育活動、技術活動が認められる場合があります。 教育法は、生涯にわたる教育を受ける権利を保障しています。一般行政については、職員に能力を更新・発展させるための手段を提供しなければならないと定められていますが、自由に選んだ講座を無料で受ける一般的な権利を定めたものではありません。そのため、登録前に、提供者、修了時の記録、入学要件、費用、試験の有無、職業上の認定をそれぞれ確認してください。