モルディブには、技術・職業教育訓練(TVET)を中心とする確立した職業教育・見習い制度があります。国家見習いプログラム(NAP)は通常、職場内学習、教室での指導、利用可能な場合はオンライン学習を組み合わせます。モルディブ国家資格枠組み(MNQF)のレベル3に相当するNAP国家資格は認定される成果であり、直接雇用に進める場合もありますが保証はありません。 モルディブ国家技能開発庁(MNSDA)/TVET当局は、国家能力基準を定め、研修機関とプログラムを登録し、研修開始前に必要なCOTを承認し、実施状況を監督し、技能試験を実施して資格認定を支援します。モルディブ資格庁(MQA)はMNQFを管理し、認定と品質に関する業務を担い、関連登録簿を管理します。教育・高等教育・技能開発省は教育政策を定め、青少年エンパワーメント・スポーツ・フィットネス省はNAP活動に協力します。 正式な研修は、登録研修機関での施設型研修、または実際の職場を備えた公的・民間組織での雇用型研修で行われます。雇用型の形式には、見習い、地域密着型訓練、学校ベース訓練(Dhasvaaruを含む)があります。研修開始前に、TVET当局への機関登録、プログラム登録、必要なCOT承認が必要です。研修場所にはリゾート・ホテル、企業、工房、教育機関、技術カレッジ、地域施設が含まれます。 研修はモジュール型、自分のペースで進める形式、実務能力の実証に基づく形式があります。教室またはオンライン授業、実演、監督付き職場実習、定期報告を組み合わせることができます。研修契約では通常、出席、日々の記録、指導者または監督者の評価、内部・最終評価への参加、安全・職場規則の遵守を定めます。研修機関は苦情手続きと評価手続きを説明しなければなりません。研修後の自動的な雇用契約や就職保証があることを、利用可能な根拠は示していません。 NAPへの参加要件は個別のもので、すべてのTVETプログラムに共通する入学規則ではありません。確認されたNAP要件は、モルディブ国籍、18歳以上、基礎教育または7年生修了です。2026年9月11日の調査時点で、NAPのページには募集枠がありませんでした。MNQFの入学要件はレベルによって異なります。レベル1は通常、基礎教育または16歳以上、レベル2は基礎教育、レベル1修了、または16歳以上、レベル3は基礎教育、レベル2修了、または18歳以上が要件です。応募者は授業言語の要件も満たす必要があり、個別プログラムで追加条件を設けることがあります。 研修は、建設、漁業・農業、ICT、社会サービス、観光、運輸の6つの広い分野を扱います。例として、大工、溶接、配管、電気設備、魚加工、園芸、プログラミング、ネットワーク、薬局補助、調理、客室清掃、フロント業務、ツアーガイド、バリスタ、水上スポーツ、ボート操縦、船舶整備、自動車整備があります。観光は実務上の関連性が高く、公式資料ではICT人材不足が示されています。利用可能性はマレ、環礁、リゾート、島の事業所によって異なります。 NAPは通常約6~12か月ですが、正確な期間は職種と研修機関によって異なります。確認されたNAP奨励金は月MVR 3,000以上です。一般参加者の手数料は全面的には公表されていません。そのため、研修機関、外部評価、移動、宿泊、コース費用は個別に確認してください。MNQFレベル3資格は40単位で、全日制の場合、約15週間が一般的です。レベル4資格は120単位(うちレベル4で90単位)で、全日制課程はプログラムにより約1年または30週間とされています。 評価では、関連する国家能力基準に照らして実証された能力を確認します。証拠には筆記、実技、口頭試験、観察、ログブック、講師・監督者報告、完成品、シミュレーション、動画、写真が含まれる場合があります。TVET制度を通じて承認された有資格の外部評価者が評価に加わり、その報告書が資格認定に使われます。一部の能力のみを証明した場合、能力達成証明書として記録されることがあります。 進路はMNQFレベル1からレベル2、3、4へ進めます。必要な入学条件を満たす学習者は、国家資格3から国家資格4へ進める場合があります。MNSDAは国家資格を全国的に認定される資格と説明しています。マリオットのNAP事例では3期で114人が修了し、最初の2期の修了者74人中71人がマリオットに雇用されました。これは個別プログラムの事例で、一般的な就職率ではありません。 職業技能をすでに持つ人は、関連する国家能力基準のすべての能力を実証できれば、技能試験を受けられる場合があります。国家見習い枠組みと既習学習認定制度は2024年に開発中でしたが、全面的な運用開始は確認されていません。そのため、非公式な職場実習、自学、雇用主による研修だけで国家資格が自動的に得られるわけではなく、認定の可否は利用可能な評価手続きによります。
モルディブでの職業見習い
モルディブの職業教育と見習い制度は、主に技術・職業教育訓練(TVET)を通じて運営されています。国家見習いプログラム(NAP)は、職場での学習と教室での授業、提供される場合はオンライン学習を組み合わせます。プログラムは国家資格につながることがありますが、非公式な職務経験だけで国家資格が自動的に得られるわけではありません。
VivAVia は間違えることがあります。重要な情報を確認してください。

