南スーダンでのスキル向上

南スーダンには継続教育全般を担う単一機関がありません。成人教育・生涯学習は、一般教育・指導省、代替教育制度局、州教育省、郡・パヤム・ボマの組織、地域団体、NGO、宗教団体、開発パートナーが実施します。労働省の職業訓練・技能開発局は、職業訓練センター、雇用主、民間提供者と職業経路を調整します。 基礎成人識字・生涯学習プログラムは、識字・計算能力が限られている、またはない18歳以上の成人・若者を支援します。機能的成人識字プログラムは日常、社会、経済活動に必要な読み書き・計算を伸ばします。代替教育制度は固定・移動学習拠点、ラジオ、地域主導の実施を利用できます。地域学習センターは成人アクセス、ノンフォーマル教育、教師の現職研修も提供する場合があります。 技術・職業教育訓練（TVET）は実践的な職業技能を伸ばします。短期モジュール、全日制・定時制、職場学習、インターンシップ、産業実習、徒弟訓練、雇用者研修、移動講座があります。主な分野は建設、整備、電気・太陽光、仕立て、農業、食品・接客、美容、ビジネス、情報通信技術です。非公式徒弟訓練はセンターまたは職場研修で高度化できる場合があります。 短期講座は通常、入学資格を要しませんが、提供者が入学試験を設けることがあります。政策上の2年課程では通常、初等教育8年相当または同等水準が必要です。基礎課程は1年未満、中級課程は約1年、レベルIは2年、レベルIIは3年で、2年間の訓練後に1年間の職場訓練または徒弟訓練を含みます。識字課程の期間はセンター・提供者によって異なり、旧基礎成人識字課程設計では4年でしたが、現行の全国一律期間はありません。 職業訓練には、基礎、中級、レベルI、レベルIIの4段階の国家職業証明書があります。国家訓練・試験委員会が職業試験を実施します。国家職業資格枠組みと国家訓練基準は、課程間の同等性向上を目指します。過去学習認定（RPL）や職業試験は、訓練センター外で得た技能を評価できます。提供者発行証明書の同等性は一律に明確でないため、提供者または関係当局に確認してください。 技術・職業訓練諮問評議会（TACA）は、職業提供者が登録・認定を受けることが期待される政策機関です。国家産業訓練評議会なども政策構造に参加し、州当局は課程を実施・監視します。労働法上、雇用主は情報、指導、研修、監督を含む業績改善の合理的機会を設ける義務があります。定期的な職業安全衛生研修も必要です。政策は職場訓練中の職業安全衛生対策と保険を定めますが、実施状況は異なることがあります。 政府が設置する基礎成人教育は一般教育法2012年に基づき国民には無料です。その他の費用は一律ではありません。職業課程は政府補助、援助機関支援、受講料、民間連携、訓練賦課金、センター収入で賄われることがあります。現行の全国料金・奨学金一覧や中央オンライン募集制度は確認されていません。開始時期、場所、料金は提供者、州、提携資金、安全状況で決まります。 利用方針は女性、障害者、国内避難民、帰還者、牧畜・遠隔地住民、起業家、失業・不完全就業の成人、非公式徒弟を対象に含みます。実際には紛争、避難、貧困、移動性、インフラ不足が講座の提供・到達可能性に影響します。2023年成人教育報告は、到達した583拠点で学習者78,631人、うち稼働拠点429か所を記録し、2022年から18%増と報告しました。同報告の機能的成人識字学習者は1,030人でしたが、他の課程データは26,000人超であり、対象範囲・データ品質の限界が記されています。2023年TVET集計は受講者2,426人（正式訓練1,052人、非公式訓練1,374人）で、女性1,218人、男性1,208人でした。