科索沃的技能提升

科索沃成人教育体系称为成人教育与培训（Arsimi dhe aftësimi për të rritur，AARr），包括正规、非正规和非正式学习。成人正规教育可通过职业学校提供补偿性或加速教育，尤其是相当于10至12年级的级别。2024/25学年教育统计记录八个市镇共有1,314名学员，其中男性986名、女性328名。这些数字并不代表整个技能提升市场，因为短期课程及其他非正规学习的记录较不完整。 科索沃共和国就业局（Agjencia e Punësimit e Republikës së Kosovës，APRK）为求职者、失业者、雇员、雇主及目标为就业的外国人提供支持。其职业培训中心（Qendrat për Aftësim Profesional，QAP）提供培训、工作实践学习并转介至外部机构。2024年，APRK记录转介2,104人、认证1,545人，认证率为73.4%。15至24岁参与者占38.9%，25至39岁占36.3%，40至54岁占21.7%，55岁及以上占3.1%。 既往学习成果认证（Njohja e mësimit paraprak，NjMP/RPL）可评估通过正规教育、课程、工作或非正式经验获得的技能。评估可能带来完整或部分资格、免修部分课程，或取得学分及升阶。只有经国家资格局（Autoriteti Kombëtar i Kualifikimeve，AKK/NQA）认证的机构，才能提供具有正式资格效力的认证。候选人可向AKK/NQA对评估提出异议。 负责教育的部委称为MASH或MASHTI，制定政策、批准正规项目并监督教育框架。AKK/NQA管理KKK/NQF、认证、验证、质量保证、监督以及证书或文凭。服务机构可为公立、私立、非政府组织、雇主机构或公私合作项目，但正规项目须取得相关批准和认证。服务机构还须履行合法登记、保存记录、统计、自我评估和质量保证义务。 成人通常须年满15岁方可参加；正规AARr候选人通常超过相关级别的常规年龄。没有统一的全国入学规则、课程时长或费用。入学要求、先修条件、时长和收费取决于项目及服务机构，且不同市镇和地区的机会各异。ISCED第1和第2级补偿性教育免费；其他公立职业课程可能收费。查阅的主要来源未能确认APRK或QAP有统一全国费用。法定成人教育由共和国和市级预算、学员付款、雇主和捐助方共同提供资金。 职业教育参与者受反歧视保护；与KKK/NQF衔接的资格可支持取得认证、文凭以及积累或转换学分。单靠非正式学习不会自动获得国家认可；须通过经认证的NjMP/RPL评估。科索沃法律框架较广，但实际服务仍零散，短期课程数据不完整，成人教育专项预算有限，仍需捐助资金。因此，须根据具体服务机构和市镇核实地区资源及技能提升或重新资格认证机会。