बांग्लादेशमे अप्रेंटिसशिप

बांग्लादेशी शब्द শিক্ষাধীনতা अप्रेंटिसशिप आ শিক্ষাধীন अप्रेंटिस जनबैत अछि। Bangladesh Labour Act 2006 केर Chapter XVIII आ Bangladesh Labour Rules 2015 केर Chapter VII अनुसार नियोजक Chief Inspector वा अधिकृत अधिकारीक पर्यवेक्षणमे अप्रेंटिस बनय योग्य पेशामे पंजीकृत कार्यक्रम चला सकैत छथि। Apprenticeship Ordinance 1962 आब वर्तमान कानूनी आधार नहि अछि। नियम सामान्यतः दू वर्षसँ बेसी समयसँ चलि रहल आ सामान्यतः कम-सँ-कम 50 कामगार रखयवला प्रतिष्ठान पर लागू होइत अछि। दोसर अनुपात आदेश नहि हो तँ अप्रेंटिस बनय योग्य पेशामे काज करयवला लोकक औसत संख्याक कम-सँ-कम एक-चौथाई अप्रेंटिस होबाक चाही। देल गेल कानूनी ढाँचामे दिव्यांग व्यक्ति केँ प्राथमिकता भेटैत अछि। नियोजक कार्यक्रमक खर्च दैत छथि, संरचित व्यावहारिक प्रशिक्षण आ पर्यवेक्षण देबाक व्यवस्था करैत छथि, अभिलेख रखैत छथि, मूल्यांकनमे सहायता करैत छथि आ सक्षम प्राधिकरण केँ निरीक्षण वा परामर्शक अवसर दैत छथि। सिद्धांत-शिक्षा सामान्यतः काजक समयक कम-सँ-कम 20% होबाक चाही। अप्रेंटिस व्यावहारिक आ सैद्धांतिक शिक्षा लैत छथि, वैध निर्देश मानैत छथि, आवधिक परीक्षा दैत छथि आ दक्षता हासिल करबाक लक्ष्य रखैत छथि। बिना अनुमति बीचमे छोड़नाइ, समझौता तोड़नाइ, खराब प्रगति वा अनुपस्थिति मुआवजा नियम लागू कऽ सकैत अछि; अनसुलझल शिकायत सक्षम प्राधिकरण लग लऽ जा सकैत अछि। सफलतापूर्वक पूरा कएने पर नियोजक पर नौकरी देबाक स्वतः दायित्व नहि अछि। Labour Rules Rule 340 भत्ता-तालिका अनुसार पहिल वर्षमे ओहि ग्रेड वा ट्रेडक कुशल कामगार वेतनक 50%, दोसर वर्ष 60%, तेसर वर्ष 75%, आ तीन वर्षसँ बेसी बाद पूरा कुशल कामगार वेतन देल जाइत अछि। Piecework भत्ता निषिद्ध अछि, मुदा बेसी प्रोत्साहन देल जा सकैत अछि। काजक घंटा, छुट्टी, सुरक्षा उपकरण आ पर्यवेक्षण सामान्यतः अन्य कामगारक सुरक्षा मानैत अछि; बच्चा आ किशोर, खतरनाक काज, रातिक काज आ ओवरटाइम व्यवस्था पर विशेष प्रतिबंध लागू अछि। प्रतिष्ठान सामान्यतः पाँच सदस्यीय मूल्यांकन बोर्ड उपयोग करैत अछि, जाहिमे ट्रेड-कौशलवला सदस्य वार्षिक, अंतिम-चरण वा अंतिम मूल्यांकन करैत छथि। सफलतापूर्वक पूरा करला पर प्रमाणपत्र भेटि सकैत अछि, मुदा जारीकर्ता संस्था, पेशा, स्तर, मान्यता आ मूल्यांकन रिकॉर्ड जाँचबाक चाही। BTEB वा NTVQF योग्यता अनौपचारिक नियोजकक प्रशंसापत्रक बराबर नहि अछि; केवल अनौपचारिक काज-अनुभवसँ स्वचालित रूपसँ देशभर मान्य प्रमाणपत्र नहि बनैत अछि। बांग्लादेशमे NSDA-पंजीकृत कौशल-प्रशिक्षण संस्था, NGO, परियोजना आ उद्योग कार्यक्रम द्वारा गैर-औपचारिक अप्रेंटिसशिप आ प्रशिक्षण सेहो अछि। छोट उद्यममे ustad लग अनौपचारिक अप्रेंटिसशिप सामान्यतः बहुत व्यावहारिक होइत अछि; अवधि, समझौता, भत्ता, सुरक्षा, पर्यवेक्षण आ प्रमाणपत्र व्यक्तिगत व्यवस्था पर निर्भर अछि। औपचारिक वा गैर-औपचारिक विकल्प NTVQF दक्षता-स्तर वा BTEB मान्यता सँ तखने जुड़ैत अछि जखन पाठ्यक्रम मान्यताप्राप्त आ मूल्यांकन अधिकृत हो। सार्वजनिक तकनीकी संस्था, BMET प्रशिक्षण केंद्र, BITAC, निजी संस्थान, NGO आ कार्यस्थल निर्माण, विद्युत काज, वेल्डिंग, वाहन-मरम्मत, वस्त्र, आतिथ्य, कृषि आ ICT सहित अलग-अलग पेशा सिखबैत अछि। प्रवेश, आयु-सीमा, पहिने शिक्षा, शुल्क, रिक्ति आ अवधि वर्तमान कार्यक्रम-सूचना पर निर्भर अछि। नामांकनसँ पहिने प्रदाता, पेशा, मान्यता, मूल्यांकन केंद्र, प्रमाणपत्र जारीकर्ता, खर्च आ वर्तमान प्रवेश-सत्र संबंधित संस्थासँ पक्का करू।