Veqetnayışê şirketi, şirketanê ke eleqedar ê û qismê karanê ke gani her yek ra veguhêzîyo, bi zelalî tesbît kerdiş lazim keno. Planê veqetnayışî gani her mal, deyn, peyman û rewşa qanûnî bi awayêkê ke şopnayîş mumkin bo, parve bike. Her wiha gani diyar bike ke piyaşê şirketanê ke malan werdigênê yan şirketanê nû avabîyayî çawa parve bibî. Ji bo rêxistinê nû, biryarên şirketî yê ke qanun û belgeyên bingeyînî lazim kenê, gani bistîyê. Têkilîyê karî, dozê ke hîna dewam kenê, garantîyê malî û fînansmanê hundurî gani di parvekerdişê malan de bêne hesibnayîş. Parvekerdişê nezelal dema ke veqetnayış tesîr keno, eşkeno derheqê berpirsiyarîyan û mesuliyetî de nîqaşan vake. Mafê hevparanê şirketî û deyndaran gani goreyê rêzikên parastinê yê ke bo veqetnayışî tetbîq benê, bêne hesibnayîş. Rêxistinê nû dema qeydê lazimî di Tomarê Bazirganî de beno tesîr. Her lîsans, destûrname û peyman gani bi taybetî bêro kontrol kerdiş, da ke bêro tesbît kerdiş ke ew goreyê parvekerdişê pêşniyazî ra yena yan zî agahîdayîşê zêde yan razîbîyayîş lazim keno. Qeydên hesabî, daneyê bacî, dosyeyê karmendan û pergalê operasyonî gani ji roja tesîrê rêxistinê nû re bi strukturê şirketî yê newe re bêne hevrêzkerdiş.
Veqetnayışê Şirketi sey Rêxistinê Nû de Gürcistan de
Dema şirketi Gürcistan de veqetîyena, mal, deyn, karê şirketi û xebatê bazirganî goreyê planêkê diyarî di navbera şirketanê ke esto yan zî nû avabîyayî de parve beno. Goreyê awayê rêxistinê, şirketê eslî bi beşêkê malanê xo dewam kena yan zî dema ke rêxistinê nû tesîr keno, hebîna xo qedyena.
VivAVia can make mistakes. Check important information.