An 2025, Ayiti te gen anviwon 4,5 milyon travayè, men chif detaye ki pi resan yo limite, paske dènye ankèt sou kay ki nan bazdone ILOSTAT la soti nan 2012. Agrikilti, travay pou tèt pa w, travay nan kay ak travay a jounen gaye anpil. Travay fòmèl bay kontra ki pi klè, règ sou salè ak aksè ak pwoteksyon sosyal, men pwoteksyon an ak aplikasyon règ yo rete inegal. Ministè Afè Sosyal ak Travay (Ministère des Affaires Sociales et du Travail, MAST) responsab sistèm travay la. Direksyon Mendèv la (Direction de la Main-d’œuvre, DMO) anrejistre konpetans, bay konsèy sou karyè epi ede jwenn travay. Sèvis Piblik Travay la (Service Public de l’Emploi, SPE) ofri yon platfòm dijital kote moun k ap chèche travay ak anplwayè ka wè pòs vid, filtre lis yo epi konsilte pwofil yo. Èd DMO a ka gen ladan yon vizit an pèsòn, yon kesyonè, depo dosye, tès, entèvyou ak swivi. Kòd Travay la rann plasman travayè yo gratis, tandiske yon ajans plasman prive bezwen yon lisans DMO. Pòtal SPE a pa pibliye okenn frè jeneral pou sèvis li yo. An jeneral, yon travayè ayisyen jwenn yon kanè travay (livret de travail) nan DMO. Yon kontra travay ka ekri oswa oral, eksplisit oswa enplisit, epi li ka gen yon dire fiks oswa endefini. Travay nan sèvis piblik souvan fèt atravè yon konkou (concours), rekritman san konkou oswa yon kontra. Pa gen yon sèl dat limit jeneral pou aplike ann Ayiti; anplwayè a, pòs vid la ak enstitisyon an fikse delè pratik la. An jeneral, yon travayè etranje bezwen yon pèmi travay oswa pèmi anplwa (permis de travail oswa permis d’emploi) DMO bay. Dokiman yo mande souvan gen ladan paspò, pèmi rezidans, twa foto, yon sètifika bon vi ak mès, prèv DMO oswa yon kontra ki valide ak dokiman sou kalifikasyon. Yon pèmi valab jiska yon ane epi yo ka renouvle li pou yon dire total ki pa depase senk ane. Yon pèmi travay koute 1 000 goud ayisyen (HTG); yon pèmi anplwa koute mwatye salè mansyèl yo te dakò a. Salè minimòm legal la varye selon sektè a. Nan yon kominikasyon gouvènman an te fè an 2026, yo te fikse omwen 1 000 goud ayisyen pa jou pou sou-traitans ak fabrikasyon pou ekspòtasyon. Men, pa gen yon tablo salè 2026 ki konplè e fyab nan enfòmasyon ki disponib la; se poutèt sa, pa aplike ansyen tarif yo otomatikman. Anplwayè yo peye travayè manyèl yo an jeneral chak 15 jou, epi travayè entèlektyèl yo chak mwa. Travay enfòmèl souvan pa gen kontra ekri ni pwoteksyon sosyal regilye. An jeneral, tan nòmal travay dapre Kòd Travay la se uit èdtan pa jou ak 48 èdtan pa semèn. Lwa sou twa orè travay 2017 la pèmèt aktivite kontinyèl 24 sou 24 an twa orè uit èdtan. An jeneral, travay lannuit ant 18:00 ak 06:00 bay yon ogmantasyon omwen 50%, men gen règ espesyal pou aktivite ekspòtasyon ak travay sou plizyè orè. Anplwayè yo dwe peye alè, bay zouti travay ki an sekirite e ijyenik, epi trete travayè yo avèk respè. Travayè yo dwe respekte kontra a, travay avèk swen, obeyi enstriksyon ki legal epi pwoteje enfòmasyon konfidansyèl. Yon travayè pèmanan ki fin fè yon ane gen dwa pou omwen 15 jou vakans peye. Lè gen yon sètifika medikal pou maladi, travayè a ka jwenn jiska 15 jou peye pa ane; si li gen mwens pase yon ane sèvis, yo kalkile jou yo selon dire sèvis la. Kòd Travay la bay travayè ki enskri nan OFATMA 12 semèn pwoteksyon matènite, ak yon règ tranzisyon ki fè anplwayè a peye sis semèn. Gwosès ak bay tete jwenn pwoteksyon nan travay. OFATMA kouvri aksidan travay, maladi ak matènite, sa gen ladan travayè domestik yo. An jeneral, anplwaye sektè prive yo kouvri nan ONA, kote anplwaye a peye 6% epi anplwayè a peye 6% salè mansyèl la, sa ki fè 12% an total; asirans volontè a mande yon kontribisyon 12%. Gen gwo mank nan pwoteksyon ki rive aplike an reyalite. Travayè yo gen libète asosiyasyon, dwa negosye kolektivman ak dwa pou menm travay la jwenn menm salè a, men dwa sa yo pa rive jwenn tout moun menm jan paske travay enfòmèl domine. Travay ka fini lè kontra a pou yon dire fiks rive nan bout li, pa antant mityèl oswa lè youn nan pati yo mete fen ladan l. Apre omwen twa mwa sèvis, delè avi a an jeneral se 15 jou pou twa mwa rive twa ane sèvis, yon mwa pou youn rive twa ane, de mwa pou twa rive sis ane, twa mwa pou sis rive dis ane, epi kat mwa apre dis ane. Mete fen nan travay la tousuit ka egzije yon peman nan plas avi a. Yon revokasyon ki ilegal oswa abi ka bay domaj ki pwouve jiska valè 12 mwa salè. Yon travayè ka kòmanse nan Direksyon Travay la (Direction du Travail), ale nan Enspeksyon Jeneral Travay la (Inspection générale du travail), pase nan konsilyasyon oswa abitraj, epi, apre sa, nan Tribinal Travay la (Tribunal du travail). Nan fen travay la, anplwayè a dwe bay yon sètifika travay gratis. Nan limit sijè sa a, pa gen prèv ki montre Ayiti gen yon alokasyon chomaj jeneral oswa yon asirans chomaj ekivalan. Lè yon travay fini, chwa pratik yo gen ladan chèche travay nan SPE, enskri nan DMO, verifye avantaj ONA ak OFATMA epi chèche yon lòt sous revni fòmèl oswa enfòmèl.
Travay salarié ann Ayiti
Travay salarié vle di yon moun travay anba direksyon yon anplwayè pou resevwa salè. Ann Ayiti, gen travay fòmèl nan sèvis piblik, ONG, konpayi tekstil ak ekspòtasyon, komès ak sèvis, men pifò travay enfòmèl. Yo te estime anviwon 91% ekonomi an te enfòmèl an 2025, pandan travay salarié te reprezante anviwon yon senkyèm nan tout djòb yo.
VivAVia can make mistakes. Check important information.