Pengangguran di Monako

Tidak ditemukan tunjangan pengangguran mandiri di Monako. Ordonnance-loi n°300/1940 dihapuskan oleh Loi n°1.502/2020. Perlindungan utama bagi pekerjaan sektor swasta yang memenuhi syarat dan terkait dengan Monako adalah sistem Assurance chômage Prancis. ARE adalah tunjangan penganggurannya dan dibayarkan oleh France Travail. CCSS memungut iuran asuransi pengangguran Monako untuk Unédic, badan asuransi pengangguran Prancis, berdasarkan pengaturan yang berlaku sejak 2011. Penduduk Monako yang kehilangan pekerjaan sektor swasta di Monako umumnya menghubungi Service de l’Emploi, mendaftar pada daftar France Travail melalui proses setempat dan menerima tindak lanjut lokal. Orang yang tinggal di Prancis biasanya menggunakan France Travail di Prancis. Belum ditemukan proses lokal langsung bagi orang yang tinggal di Italia atau negara lain, sehingga keadaan tersebut perlu diperiksa secara khusus. Pendaftaran daring France Travail melalui proses Prancis biasa tidak tersedia bagi penduduk Monako. ARE umumnya mensyaratkan pendaftaran dalam 12 bulan setelah kontrak kerja berakhir, sedikitnya 130 hari atau 910 jam kerja selama periode 24 atau 36 bulan yang relevan tergantung usia, kehilangan pekerjaan bukan atas kemauan sendiri atau pengunduran diri sah yang diakui, pencarian kerja aktif dan berkelanjutan, layak bekerja serta belum mencapai ambang usia pensiun menurut undang-undang. Jumlah, tanggal mulai dan durasi mengikuti aturan Prancis. Aturan lima bulan yang dikurangi untuk kerja musiman tidak berlaku di Monako. Pemecatan karena alasan ekonomi dapat membuka akses ARE, tetapi Contrat de sécurisation professionnelle Prancis (CSP) tidak tersedia di Monako. Pekerja mandiri yang menghentikan kegiatan di Monako tidak dapat mengklaim Allocation des travailleurs indépendants Prancis (ATI); ARCE mungkin tetap tersedia bagi pendirian atau pemulihan usaha di Monako jika Menteri Negara mengizinkannya dan persyaratan lainnya terpenuhi. Penerima harus melakukan actualisation bulanan antara tanggal 28 dan tanggal 15 bulan berikutnya, mengikuti tindakan dalam PPAE, menghadiri janji temu, memberikan bukti pencarian aktif dan melaporkan perubahan. Menolak dua tawaran kerja layak yang wajar dapat menimbulkan sanksi. Pelanggaran dapat menyebabkan penangguhan, penghapusan dari daftar atau hilangnya tunjangan. Jika ARE tidak tersedia, bantuan negara Monako dapat menjadi alternatif terbatas. Aide pour l’accès à l’emploi tersedia satu kali bagi orang berusia minimal 16 tahun yang berkewarganegaraan Monako atau telah tinggal terus-menerus di Monako setidaknya 10 tahun dan aktif mencari pekerjaan pertama. Aide pour l’accompagnement au retour à l’emploi mendukung orang yang menganggur sementara dan bukan atas kemauan sendiri, memenuhi syarat kewarganegaraan atau domisili yang sama, terdaftar di Service de l’Emploi, aktif mencari pekerjaan dan memiliki sedikitnya 120 hari kerja dalam 24 bulan sebelumnya, atau 800 jam bagi pekerja rumah tangga atau pekerja tidak tetap. Bantuan berlaku satu tahun dan ditinjau setelah enam bulan, dengan pengujian kemampuan ekonomi. Mulai 1 Juni 2026, aide pour l’accès à l’emploi berjumlah €953,42 per bulan. Aide pour l’accompagnement au retour à l’emploi berjumlah €1.334,33 per bulan ditambah €250 untuk setiap anak tanggungan. Batas sumber daya rumah tangga adalah €1.641,57 untuk satu orang, €2.954,17 untuk rumah tangga dua orang dan €656,49 untuk setiap tanggungan tambahan. Bantuan ini tidak mencakup orang berusia 65 tahun ke atas, orang yang berhak atas pensiun, orang dengan ketidakmampuan total dan orang yang bekerja penuh waktu. Tiga kali tidak menghadiri janji temu, menolak pekerjaan layak atau menolak pelatihan dapat mengakhiri bantuan. Perubahan harus dilaporkan dalam 30 hari. Domisili juga memengaruhi perlindungan setelah kegiatan kerja yang mendapat tunjangan. Orang dengan domisili Monako dan kegiatan kerja berbayar di Monako dapat memperoleh tunjangan keluarga melalui CSM dari dana sosial; setiap hari kerja berbayar dihitung sebagai enam jam kegiatan bergaji. Cakupan kesehatan mengikuti domisili biasa: penduduk Prancis menggunakan CPAM, sedangkan afiliasi lainnya bergantung pada sistem asuransi kesehatan yang berlaku. Kembali bekerja juga dipengaruhi aturan ketenagakerjaan Monako. Berdasarkan Law no. 629, pemberi kerja mengumumkan lowongan dan Service de l’Emploi dapat mengajukan kandidat dalam empat hari penuh. Urutan prioritas perekrutan umumnya: warga Monako, hubungan keluarga tertentu dengan Monako, penduduk Monako, lalu penduduk komune tetangga yang sebelumnya bekerja di Monako, dengan tunduk pada kualifikasi. Pekerja asing memerlukan izin kerja. Setelah redundansi atau pemecatan karena pengurangan tenaga kerja, prioritas perekrutan kembali selama enam bulan mungkin berlaku. Rupture conventionnelle dapat membuka kemungkinan akses ARE sejak 12 Maret 2026 bila persyaratan lain terpenuhi. IMSEE tidak dapat menghitung tingkat pengangguran konvensional untuk Monako dengan cara biasa yang bermakna. Jumlah penduduk aktif kira-kira dua kali jumlah penduduk yang tinggal di Monako, dan tenaga kerja swasta sebagian besar bukan penduduk. Karena itu, lokasi kerja dan domisili lebih menjelaskan keadaan daripada persentase lokal saja; tingkat pengangguran setempat tidak boleh disimpulkan dari angka yang tidak tersedia. Mulai 1 Januari 2026, iuran asuransi pengangguran adalah 4% bagi pemberi kerja dan 2,4% bagi pegawai, atau 6,4% total, dengan batas €16.020 per bulan atau €192.240 per tahun.