圣卢西亚的学徒培训

职业教育与培训通常简称 TVET，通过实践和理论学习为特定职业作准备。圣卢西亚有正式、非正式和非正规形式的 TVET，但学徒培训项目较分散，并未纳入统一的全国标准计划。 教育部 TVET 部门管理学校内的 TVET、课程及行业联系。圣卢西亚 TVET 委员会依据2007年法律成立，负责协调正式和非正式 TVET 的标准、认证、评估和资格认证。相关提供方和合作方包括圣卢西亚 TVET 学院、圣亚瑟·刘易斯社区学院、国家技能发展中心、CARE、NELU、私人培训机构和雇主。 职业教育选择包括中学 TVET 与 CSEC 及 CVQ 结合的课程、专上课程、雇主提供的培训、岗位实践、实习，以及对过去工作或非正式学习所得技能的能力评估。先前学习评估或先前学习成果认可可支持认证已有学习，无须重修整门课程。基于能力的教育与培训按照能力单元及表现标准，评估在学校、培训机构或工作场所取得的证据。 自2024年8月1日起，圣卢西亚运营四个 TVET 学院校区：建筑与遗产、创新与技术、斯坦利·琼·奥德卢姆艺术媒体与设计学院，以及可持续农业与烹饪艺术。职业领域包括酒店和旅游、建筑、电气、管道、汽车、农业和农产品加工、信息通信技术、辅助医疗、教育、公共服务和创意产业。只有在存在经核实的职业标准时，方可取得 CVQ 或 NVQ。CVQ 与加勒比共同体能力标准相兼容。NVQ 是国家制定的资格；在2004年后已在区域内统一标准的职业领域，SLCTVET 表示 NVQ 具有 CVQ 地位，可用于流动就业。私人证书不会自动获得相同认可。 目前最明确的学徒培训例子是面包行业职业发展学徒计划，简称 CIBI。SLCTVET、圣卢西亚面包师协会和商务部共同支持该计划。计划面向30名18至29岁的参与者，时长12个月，包括全职在岗培训和课堂培训。结业目标是取得零售面包店运营国家职业资格证书第1级，之后有资格继续学习第2级。该计划通过 LEAF 获得资金支持，但现有资料未公布个人参与费用。 总理办公室相关的国家学徒计划自2018年起提供过历史案例。2019年和2020年的酒店业案例包括约14周培训后实习，或三个月课堂培训后加一个月岗位实践。部分项目提供政府费用补助或津贴。这些案例不能证明目前存在普遍资格，也不代表所有职业都有标准计划。2021年的一项政府调查指出，现有实习、见习和学徒培训缺乏协调，并提及拟议中的国家学徒战略。 所有 TVET 或学徒项目没有统一的全国年龄或学历要求；具体要求取决于提供方和项目。CIBI 限定年龄18至29岁；部分劳动力发展中心项目面向15至35岁人群。圣亚瑟·刘易斯社区学院的部分课程要求 CSEC 英语 A、数学及其他科目；年满25岁的成熟申请人可能改为接受面试和先前学习评估。通常应联系经批准的提供方，或向 SLCTVET 索取项目资料。没有统一的全国申请截止日期。 项目时长也不相同。劳动力发展中心课程通常为三至六个月或更长；圣亚瑟·刘易斯社区学院的部分课程为一至两年；CIBI 为12个月。《教育法》第18.01章第129至131条允许按职业设置培训计划，规定参与条件、雇主提供的实践和理论培训、测试、工时、最低工资或报酬，以及合同登记或转让。学徒的当前工资、工时和合同权利取决于具体项目和协议；目前没有统一适用于全国的学徒合同。 资金安排取决于提供方和项目。NSDC 培训可能由个人自费或由捐助方资助。劳动力发展中心可选择性承担学费和评估费，并可能提供津贴或交通补助。CIBI 获得 LEAF 资助，但不代表圣卢西亚所有学徒项目都免费。结业后可进入就业准备、岗位实践、就业安置、直接求职、自雇或微型企业经营。一项计划可能安排面试或机会，但不能保证获得工作。