ڪم ڀارت ۾

ڀارت ۾ ڪم جو رڳو هڪ ئي نظام ناهي. ماڻهو خانگي ڪمپنين، سرڪاري ادارن، فارمن، دڪانن، ڪارخانن، گهرن، تعميراتي هنڌن، پيشورانه ڪم جي ادارن، ۽ پنهنجن ننڍن ڪاروبارن ذريعي روزگار ڪمائين ٿا. رسمي ڪم ۾ عام طور تي وڌيڪ واضح رڪارڊ هوندا آهن، جهڙوڪ مقرري جو خط، پگهار جون پرچيون، حاضري جا رڪارڊ، ۽ ڪم جي جڳهه جا مقرر ڪيل ضابطا. ان ۾ ملازمت سان لاڳاپيل فائدا ۽ پگهار مان سرڪاري ڪٽوتيون پڻ شامل ٿي سگهن ٿيون. غير رسمي ڪم وڏي پيماني تي موجود آهي ۽ زباني معاهدن، روزاني يا هفتيوار اجرتن، ٺيڪيدارن، يا خانداني لاڳاپن تي دارومدار رکي سگهي ٿو. اهو آمدني تائين جلدي رسائي ڏئي سگهي ٿو، پر اڪثر ڪري اجرت، دستاويزن، ۽ تحفظ جي لحاظ کان گهٽ اڳڪٿي لائق هوندو آهي. پنهنجو ڪاروبار ڪرڻ ۾ گهٽين ۾ واپار، ٽرانسپورٽ، مرمت جو ڪم، زراعت، صلاحڪاري، گهر ۾ پيداوار، ۽ ٻيون ڪيتريون ئي سرگرميون شامل آهن. ڪم ڪندڙ وڌيڪ فيصلا پاڻ ڪري ٿو، پر ڪاروباري خرچن ۽ آمدني جي خطري جي ذميواري پڻ پاڻ کڻي ٿو. ڀارت ۾ گِگ ۽ پليٽ فارم تي ڪم پڻ موجود آهي، جنهن ۾ ماڻهو ترسيل، سواريون، گهريلو خدمتون، يا آزادانه منصوبا جهڙا انفرادي ڪم قبول ڪن ٿا. عملي لاڳاپو عام ملازمت ڏيندڙ ۽ ملازم جي بندوبست کان مختلف ٿي سگهي ٿو. ڪم جا طريقا رياست، شهر، پيشي، ۽ ڪم جي جڳهه جي ماپ موجب مختلف ٿين ٿا. مقامي ٻوليون، لڏپلاڻ، تعليم، ذات ۽ جنس جون رڪاوٽون، خانداني ذميواريون، ۽ آمدورفت موقعن تائين رسائي تي اثر وجهي سگهن ٿيون. عام ڪم جو عمل ڪنهن موقعي جي ڳولا، ڪم جي ذميوارين جي جانچ، ذميوارين ۽ اجرت تي اتفاق، سڃاڻپ يا قابليت ثابت ڪرڻ، ۽ لکيل يا زباني شرطن هيٺ ڪم شروع ڪرڻ سان شروع ٿئي ٿو. ڪم ڪندڙن کي اهم رڪارڊن جون پنهنجون ڪاپيون محفوظ رکڻ گهرجن. سٺو ڪم آمدني، مهارتون، رابطا، خودمختياري، ۽ بهتر ڪمن ڏانهن وڌڻ جو رستو ڏئي سگهي ٿو. ان جون حدون غير محفوظ ڪم جا ڪلاڪ، غير محفوظ حالتون، امتيازي سلوڪ، اجرت ۾ دير، ڳالهين ذريعي حق وٺڻ جي ڪمزور طاقت، يا مهارتن ۽ دستياب نوڪرين جي وچ ۾ خراب ميل شامل ٿي سگهن ٿيون.