Arbeitslosigkeit in Mauretanien

Die BIT/ANSADE-ENTE-Messung für 2024 lag landesweit bei 11,1 %, bei Männern bei 8,7 %, bei Frauen bei 15 %, bei Menschen im Alter von 14 bis 35 Jahren bei 16,5 %, in städtischen Gebieten bei 11,9 % und in ländlichen Gebieten bei 9,7 %. Zugrunde liegt die gemeinsame Bedingung, dass eine Person keine Arbeit hat, Arbeit sucht und für eine Arbeit verfügbar ist. Die Zahlen beschreiben die Arbeitsmarktlage, begründen aber keinen Anspruch auf Geld oder eine gesetzliche Arbeitslosenleistung. In Mauretanien gibt es nach den vorliegenden Nachweisen kein direktes Gegenstück zu einer beitragsfinanzierten Arbeitslosenversicherung. Die Caisse Nationale de Sécurité Sociale (CNSS) deckt Krankheit, Alter, Invalidität, Hinterbliebene, Arbeitsunfälle und Familienleistungen ab. Arbeitslosigkeit ist in der dokumentierten Absicherung nicht enthalten. Eine beitragsfinanzierte Arbeitslosenzahlung, eine allgemeine Antragsfrist, ein verpflichtendes monatliches Meldesystem oder ein Sanktionssystem für Leistungen sind nicht nachgewiesen. TECHGHIL, die Agence Nationale pour l’Emploi (nationale Arbeitsagentur), bietet öffentliche Arbeitsvermittlungsdienste an. Die frühere ANAPEJ wurde durch Dekret 024/2021 neu organisiert. Arbeitssuchende können sich persönlich bei der nächstgelegenen TECHGHIL-Agentur oder Servicestelle registrieren oder sich online über DELIL vorregistrieren. Die Unterlagen umfassen üblicherweise Personenstandsdokumente, Diplome und Bescheinigungen. Nach der Vorregistrierung erhält die antragstellende Person einen Termin, trifft eine zuständige Beratungskraft und schließt die Validierung für eine nationale Registrierungsnummer ab. DELIL unterstützt Profilaktualisierungen, Lebenslaufverwaltung, Stellensuche, Bewerbungen, Informationen zu Ausbildung, Bewerbungsverfolgung, Beratung und Benachrichtigungen. Die Verbreitung von Stellenangeboten ist kostenlos; für Bewerber wird keine Gebühr genannt. Eine genaue Bearbeitungsdauer ist nicht veröffentlicht. Die örtliche Zugangskapazität kann variieren; im April 2026 wurden 18 lokale Agenturen gemeldet. TECHGHIL kann Beratung, Orientierung, Unterstützung für die Beschäftigungsfähigkeit, Qualifizierung, Praktika, Vermittlung und Hilfe bei Selbstständigkeit oder Unternehmensgründung anbieten. Die Arbeitsvermittlungsdienste begründen keinen allgemeinen Anspruch auf Arbeitslosengeld. Das Profil der arbeitssuchenden Person aktuell zu halten, sich auf passende Stellen zu bewerben und mit einer Beratungskraft zusammenzuarbeiten, sind Dienstleistungspraktiken und keine nachgewiesenen gesetzlichen monatlichen Nachweispflichten für Arbeitslosenleistungen. Eine formelle betriebsbedingte Kündigung hat eigene arbeitsrechtliche Folgen. Der Arbeitgeber muss schriftlich kündigen, den Grund nennen, die Personalvertretung informieren und ihr 15 Tage für eine Stellungnahme geben. Die Arbeitsaufsicht ist zu benachrichtigen und prüft Alternativen wie verkürzte Arbeitszeit, Kurzarbeit oder rotierende Arbeitslosigkeit. Werden die Vorschriften nicht eingehalten, kann die Kündigung unwirksam sein. Wegen wirtschaftlicher Gründe gekündigte Beschäftigte haben grundsätzlich ein Jahr lang Vorrang bei der Wiedereinstellung in derselben Kategorie. Ein weiteres Jahr kann mit einer Probe- oder Einarbeitungsvereinbarung folgen. Der Tarifvertrag von 1974 nennt Kündigungsfristen von 15 Tagen für manuelle Tätigkeiten, einem Monat für Arbeiter, Angestellte und Vorgesetzte sowie drei Monaten für Ingenieure und leitende Beschäftigte. Der Arbeitgeber kann verpflichtet sein, eine Zahlung anstelle der Kündigungsfrist zu leisten. Eine Abfindung kann sich aus dem Arbeitsgesetzbuch oder dem anwendbaren Tarifvertrag ergeben. Welche Forderung konkret besteht, hängt vom Vertrag und den Branchenvorschriften ab. Unterstützung für Haushalte ist von einer individuellen Arbeitslosenversicherung zu unterscheiden. Das Registre Social ist eine nationale Datenbank für arme Haushalte; die Anspruchsberechtigung wird für jedes Programm anhand automatisierter Kriterien zu Bedürftigkeit und Armut bewertet. Die digitale Plattform ist kostenlos; Beschwerden können unter 80001030 eingereicht werden. Die Délégation Générale pour la Solidarité Nationale et la Lutte contre l’Exclusion (Taazour) verwaltet einschlägige Solidaritätsprogramme. Der Commissariat à la Sécurité Alimentaire (CSA) leistet Unterstützung zur Ernährungssicherung. Tekavoul verbindet regelmäßige Geldtransfers mit Maßnahmen zu Humankapital und wirtschaftlicher Teilhabe. Elmaouna bietet über den CSA Unterstützung bei Schocksituationen. Diese Programme richten sich an Haushalte, setzen weder Arbeitsplatzverlust noch Beiträge voraus und begründen keinen allgemeinen Anspruch. Höhe und Auszahlungszeitpunkt hängen vom Programm ab; Unterstützung kann vierteljährlich oder als Reaktion auf einen Schock erfolgen. Nach Eintritt der Arbeitslosigkeit kann TECHGHIL Arbeitssuchende mit Stellenangeboten, Praktika, Qualifizierung, Selbstständigkeit und Unternehmensförderung verbinden. TAHFIZ unterstützt geförderte Direkteinstellungen, TED’ÏM verbindet eine Probezeit vor der Einstellung mit Unterstützung danach, TEAHIL bietet auf den Arbeitgeber zugeschnittene Ausbildung und TEMHIR ein bezahltes Praktikum zur beruflichen Erprobung. Für jedes Angebot gelten eigene Bedingungen; keines garantiert eine Stelle oder Zahlung. Ein TECHGHIL-Finanzierungsaufruf für Unternehmertum von Menschen mit Behinderungen aus dem Jahr 2026 galt für alle Wilayas und setzte mauretanische Staatsangehörigkeit, ein Alter von 20 bis 55 Jahren, einen Behindertenausweis oder eine entsprechende Bescheinigung, Arbeitslosigkeit und die Registrierung in der TECHGHIL-Datenbank voraus. Auf die Prüfung, automatisierte Vorauswahl und ein Gespräch folgte technische und finanzielle Unterstützung. Frist und Einzelkriterien stammten aus dem jeweiligen Aufruf.