ሥራ አጥነት በዩናይትድ ስቴትስ

ሥራ አጥነት ከሥራ መቀነስ፣ ጊዜያዊ ሥራ ማብቃት፣ ንግድ መዘጋት ወይም በራስ ፈቃድ መልቀቅ በኋላ ሊከሰት ይችላል። ከሥራ መለያየቱ ምክንያት አንድ ሰው ለሥራ አጥነት መድን ብቁ መሆኑን ሊነካ ይችላል። የሥራ አጥነት መድን ብዙውን ጊዜ ሥራው በተከናወነበት ግዛት ይተዳደራል። የፕሮግራሙን የሥራና የመለያየት ደንቦች ለሚያሟሉ ብቁ ሠራተኞች ጊዜያዊ ክፍያ ይሰጣል። አንድ ሰው ብዙውን ጊዜ ለሚመለከተው የግዛት ኤጀንሲ ጥያቄ በማቅረብ ይጀምራል። ጥያቄው የማንነት መረጃ፣ የአሠሪ ዝርዝር፣ የሥራ ቀናት፣ ደመወዝ እና ሥራው ያበቃበትን ምክንያት ሊጠይቅ ይችላል። ካመለከተ በኋላ ጠያቂው ክፍያ በመደበኛነት መጠየቅ ሊያስፈልገው ይችላል። በአጠቃላይ መሥራት መቻልና ዝግጁ መሆን፣ የሚያስፈልገውን የሥራ ፍለጋ እንቅስቃሴ ማሳወቅ እና ጥያቄዎችን በእውነት መመለስ አለበት። ኤጀንሲው ጥያቄውን ይገመግማል፤ ሠራተኛውን ወይም የቀድሞ አሠሪውን ሊያነጋግር ይችላል። ውሳኔው ጥቅማጥቅሞችን ሊያጸድቅ፣ ሊቀንስ ወይም ሊከለክል ይችላል፤ በአከራካሪ ውሳኔዎች ላይም ብዙውን ጊዜ ይግባኝ የማለት ሂደት አለ። የሥራ አጥነት መድን ከሥራ ማቋረጫ ክፍያ፣ ከሠራተኛ ካሳ፣ ከአካል ጉዳት ድጋፍ ወይም ከአጠቃላይ የገቢ ክፍያ ጋር አንድ አይደለም። እያንዳንዱ ፕሮግራም የተለየ ዓላማና የውሎች ስብስብ አለው። ጥቅማጥቅሞቹ ጊዜያዊ ናቸው፤ የተሟላ የሥራ ፍለጋ ዕቅድንም አይተኩም። ሰዎች ሥራ በሚፈልጉበት ጊዜ ለጤና መድን፣ መኖሪያ ቤት፣ ምግብ፣ ዕዳ፣ መጓጓዣ ወይም ሥልጠና ድጋፍ ሊያስፈልጋቸው ይችላል። ጥሩ መዝገቦች አስፈላጊ ናቸው። የጥያቄ ማረጋገጫውን፣ ሳምንታዊ ሪፖርቶችን፣ የሥራ ማመልከቻዎችን፣ ከኤጀንሲው የተላኩ መልዕክቶችን፣ የክፍያ መረጃን እና ስለ ስልክ ጥሪዎች የተያዙ ማስታወሻዎችን ያስቀምጡ።