Безработица в Кирибати

По статистическому определению Кирибати человек считается безработным, если в течение предыдущих семи дней он не работал, был доступен для работы и искал работу. Национальное статистическое управление Кирибати зафиксировало около 2 400 безработных и уровень безработицы 8,6% в Обследовании доходов и расходов домохозяйств за 2019/20 год. В том же обследовании безработица среди людей в возрасте 15–24 лет составила 22,5%, а неформальная занятость — 47,6%. В Монографии о рынке труда за 2023/24 год сообщалось о 1 265 безработных, уровне безработицы 3,1%, молодёжной безработице 8,4%, безработице среди женщин 3,8% и среди мужчин 2,5%. Эти цифры взяты из разных периодов и статистических источников; без проверки методов и определений их нельзя считать прямым отражением динамики. Подразделение социальной защиты Министерства по делам женщин, молодёжи, спорта и социальных вопросов администрирует SFU. Министерство финансов и экономического развития финансирует и выплачивает пособие. Согласно опубликованной информации, для получения пособия необходимо быть гражданином Кирибати, не иметь формальной работы и иметь подтверждённый статус активного поиска работы при безработице. SFU не представлен как страховая система с выплатами, рассчитанными на основе прежней зарплаты, периодов уплаты взносов или единого установленного по стране срока пособия. Сбор с получателей не подтверждён. Опубликованные источники расходятся в вопросе верхней возрастной границы: в бюджетной классификации правительства указаны 18–59 лет, тогда как источник Международного валютного фонда за 2026 год указывает 18–60 лет. До подачи заявления уточните действующее возрастное правило в Подразделении социальной защиты. SFU действует по всей стране, но единая актуальная онлайн-процедура подачи заявления публично не описана. В ходе исторической регистрации с сентября 2020 года по май 2021 года зарегистрировалось около 52 300 человек — почти три четверти трудоспособного населения, учтённого в рамках этой процедуры. Для проверки личности и занятости используют Реестр граждан, данные о занятости Фонда обеспечения Кирибати и системы Подразделения социальной защиты. Заявителям следует предоставлять точные сведения о гражданстве, возрасте, личности и формальной занятости. Публичная информация не устанавливает универсальное требование регулярно подтверждать поиск работы, стандартную систему приостановления выплат или санкций либо общий срок апелляции; эти вопросы нужно уточнять на месте. Способы выплат со временем менялись. Раньше выплаты часто производились наличными или чеками через Министерство финансов и экономического развития, ANZ и почтовые отделения на 23 островах. По данным Международного валютного фонда за 2026 год, из-за ограниченных возможностей выплаты обычно производятся ежеквартально, а цифровые каналы расширяются. В 2026 году Министерство по делам женщин, молодёжи, спорта и социальных вопросов начало ежемесячные цифровые выплаты на Тараве; Фонд капитального развития ООН поддерживает банковские каналы и мобильные кошельки. На внешних островах транспорт, связь и доступ к платёжным операторам могут влиять на фактические сроки получения денег. Конкретная дата зависит от графика выплат, проверок личности и занятости, а также инфраструктуры острова. Поддержка безработных не ограничивается денежными выплатами. Отдел труда Министерства занятости и человеческих ресурсов ведёт Национальный реестр занятости, Национальный центр профориентации и занятости и государственные службы занятости, которые помогают с регистрацией, консультациями, вакансиями и трудоустройством. Центр в первую очередь ориентирован на молодёжь, но всеобщей обязательной регистрации безработных не установлено. Подразделение информации о рынке труда и маркетинга предоставляет сведения о рынке труда. Получить навыки и повысить конкурентоспособность помогают техническое и профессиональное образование и обучение, Кирибатийский технологический институт и Морской учебный центр. Отдел зарубежного трудоустройства занимается регулируемыми программами, такими как программа признанных сезонных работодателей, Программа сезонных работников, Pacific Labour Scheme и возможности в компании Sealord. При прекращении работы к трудовым договорам и законному увольнению применяется Кодекс трудовых и производственных отношений 2015 года. Для прекращения работы нужна обоснованная причина или сокращение производственных потребностей либо временное увольнение; важны письменное уведомление и подтверждающие записи. Подразделение по трудовым отношениям может рассматривать споры и вопросы соблюдения требований. Человек, устроившийся на формальную работу, может утратить право на SFU, однако порядок уведомления о повторном трудоустройстве и прекращения выплат публично описан неясно. Поэтому до или сразу после выхода на формальную работу обратитесь в SFU и уточните, как сообщить об изменении. SFU следует отличать от субсидии на копру, пособия пожилым гражданам, пособия по инвалидности и пенсии Фонда обеспечения Кирибати. У этих программ иные цели; они не заменяют поддержку безработных. Публичных подтверждений отдельной всеобщей системы страхования по безработице, основанной на прежнем доходе, периодах взносов, установленной законом длительности выплат или обязательном общенациональном поиске работы, для Кирибати нет.