कंपनी के पुनर्गठन में लेनदारों का संरक्षण

कंपनी के कानूनी स्वरूप में बदलाव होने या उसका किसी अन्य प्रकार से पुनर्गठन होने मात्र से मौजूदा दावे समाप्त नहीं होते। इसलिए यह निर्धारित करना आवश्यक है कि कौन-सी जारी रहने वाली या उत्तराधिकारी कंपनी प्रत्येक देयता को अपने ऊपर लेगी। पुनर्गठन योजना में इस हस्तांतरण को स्पष्ट रूप से और कंपनी के अन्य अभिलेखों के अनुरूप दर्ज किया जाना चाहिए। कंपनी को यह भी निर्धारित करना होगा कि किन ज्ञात लेनदारों को नियोजित पुनर्गठन के बारे में सीधे सूचित किया जाना चाहिए। लागू आवश्यकताओं के अनुसार सार्वजनिक सूचना देना भी आवश्यक हो सकता है। सूचना में पुनर्गठन का प्रकार, दावों का भावी हस्तांतरण और जवाब देने के उपलब्ध तरीके स्पष्ट रूप से बताए जाने चाहिए। मौजूदा दावों के लिए दावे दाखिल करने और सुरक्षा की मांग करने संबंधी नियमों का पालन किया जाना चाहिए। लेनदारों को आपत्ति उठाने का अधिकार भी हो सकता है, जिसका उपयोग लागू आवश्यकताओं के भीतर किया जाना चाहिए। अनुबंधों, बकाया मदों और दी गई सुरक्षा का पूरा लेखा रखा जाना चाहिए और उन्हें अभिप्रेत कानूनी उत्तराधिकार के साथ मिलाकर देखा जाना चाहिए। इससे यह स्पष्ट होता है कि पुनर्गठन प्रभावी होने के बाद दावा किस कंपनी के विरुद्ध है।