計画では、安定した保育、勤務時間と授業時間、移動時間、訓練中の収入が特に重要です。パートタイムが可能か、訓練の進め方や期間にどう影響するかを、勤務先、学校、または教育機関に確認してください。職業訓練法に基づく訓練では、合意により1日または1週間の訓練時間を最大50%短縮できます。その分、訓練期間は延びます。 BABは、認定された企業内または企業外の初回職業訓練で利用できる場合があります。連邦雇用エージェンシーは、自分の収入、該当する場合は親やパートナーの収入、住居状況、家族の状況などを考慮します。学校で受ける職業訓練は通常BABの対象ではありませんが、学校の種類や本人の要件によっては学生向けBAföGが利用できる場合があります。できるだけ早く申請してください。原則として、申請月から助成対象になるか審査されます。 親は一定の要件のもと、子どもが職業訓練を受けている間、子どもが25歳になるまで児童手当を受け取れる場合があります。これは親に支給される給付であり、本人の職業訓練中の給与ではありません。また、地域の保育サービスが訓練時間に合うか、保育、交通、住居の費用が月々の予算に収まるか確認してください。試用就労を取り決める場合は、期間、目的、賃金、労災保険について明確に合意してください。
ドイツにおけるひとり親の職業訓練
訓練時間、保育先、経済的支援がうまくかみ合えば、子どもの養育と職業訓練を両立できます。企業内または企業外の職業訓練では、職業訓練助成金(Berufsausbildungsbeihilfe、BAB)によって費用を抑えられる場合があります。学校で受ける職業訓練には別の支援制度があります。パートタイムにすると、1日または1週間の訓練時間を短縮できる一方、訓練期間は延びます。
VivAVia は間違えることがあります。重要な情報を確認してください。

