工作在厄立特里亚

厄立特里亚的工作主题涵盖就业、雇主、失业、劳动力市场状况、职业和商业活动。获得正式工作的机会受到国民服役、国家参与以及正式与非正式活动之分的影响。农业提供许多就业岗位,而采矿业和服务业对产出贡献较大,但能提供的广泛就业机会较少。

就业

厄立特里亚的就业包括国家部门、私营部门和非正规工作。国民服役影响正式工作的机会。厄立特里亚劳动法为其适用的工作设定核心规则。非本国公民需要工作许可证。

雇主

厄立特里亚的雇主负责招聘员工。第118/2001号劳动公告规定了适用劳动关系的规则。雇主应提供工作、保护员工并保存记录。

失业

在厄立特里亚,失业指没有从事所期望的有偿工作,同时正在求职并能够开始工作。厄立特里亚有公共就业服务,可通过劳动与人类福利部、就业交流办公室、私人中介和直接联系雇主来匹配工作,但没有经核实的全国失业现金补助制度。失业后的收入通常取决于离职款项、个人资源和重新就业服务。

劳动力市场

厄立特里亚的劳动力市场由国家、国民服役和非正规工作主导。农业提供了最多的工作岗位。采矿业和服务业对产出贡献显著,但提供的广泛就业机会较少。工资、就业机会和法律保护各不相同,全国劳动数据仍不完整。

职业

厄立特里亚的职业涵盖农业、服务业、手工业、医疗、教育和交通运输。2015/16 年数据中,农业、林业和渔业工作占 42.6%。这些职业数据于 2019 年发布。进入职业领域的途径包括学习、学徒培训、就业服务和直接应聘。

创业精神

Business covers founding, self-employment, duties and risk.

VivAVia 可能会出错。请核实重要信息。